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客族理念 > 戰略需要
戰略發展的需要
 
公司實施企業文化塑造的本質,是對公司的經營運作過程進行正確的分析和評估,預測未來的變化,從而確定公司發展目標。與國際接軌,樹立自身獨特的公司形象,是現代公司發展的必由之路。
 
公司實施企業文化塑造,可以使公司的運作目標化、制度化、規范化,從而為公司決策提供根本的依據。規范的運作可以提高效率、降低成本,增強公司綜合競爭力。

外部交流的需要

公司在與環境發生物質和信息等方面廣泛交流的發展過程中,應妥善表現實際情況,讓政府、公眾、用戶、合作伙伴、媒體和公司員工等各層面都了解公司實態,以期獲得他們的承認和肯定。

內部團結的需要

企業文化是內部員工的精神象征。公司通過規范的制定、執行和公司文化的組織,增加員工對公司的認同感與歸屬感,消除公司內部的離心力和不良競爭帶來的負效應,加強員工的主人翁意識和團隊精神。

品牌提升的需要

實施企業文化塑造可以不斷開發公司活力,增強公司生命力,提升公司價值,積累無形資產,以期在未來的市場競爭中占得先機。
 

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